企业强制打卡是否真能提升2025年的工作效率研究表明，2025年企业打卡制度与效率提升的关联度不足37%，弹性工作模式反而使核心绩效指标平均提高21%。我们这篇文章结合神经管理学实验数据，揭示机械考勤如何抑制创意型岗位的脑区激活，并提供三...

05-235神经管理学应用 混合考勤系统 工作节律优化 生物识别技术 组织效能提升